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任何企业所开出的职缺

2021-02-03 10:52

为落实蔡英文鼓励学生先体验社会再就业,台“行政院”日前拍板明年8月起每年遴选5000名高中职应届毕业生,毕业后先就职,台当局每月补助1万元(新台币,下同),3年后可一次提领36万元。

苏震清说,有人质疑这是22k延续、降低就业所得,但他解释,先前22k方案是要降低失业率,但“青年教育与就业储蓄账户方案”是协助青年早一点能找到适才适所的志向,培养传统技艺与区域产业人才,储备青年未来教育及发展经费。

民进党“立委”苏震清等人19日表示,“青年教育与就业储蓄账户”绝非22k延续,为避免政策造成拉低劳动市场薪资可能,建议企业所开出的职缺,不得低于原公司开出职缺的薪资。

罗致政表示,过去在私立学校教学感触最深,根据“教育部”相关统计,私校学生的学费负担高于公立学校,偏偏愈是中下阶层的小孩子,考上私校或必须就读私校的机会多于都会区的小朋友,这是阶级不流动、阶层阻塞,新政策对学生大学的学习质量、就业之后的生活质量会有很大的帮助。

民进党“立委”江永昌19日在“立委”苏震清、罗致政、王定宇陪同下召开记者会表示,产业界流行一句话“学历是铜牌、能力是银牌、人脉是金牌、思维才是王牌”,鼓励青年就业找到自己的志向,“行政院”推出“青年教育与就业储蓄账户”初步规划,3年计划“教育部”须27亿元、“劳动部”须45亿元。

为避免政策造成拉低劳动市场薪资的可能,苏震清提出两建议,任何企业所开出的职缺,不得低于原公司开出职缺的薪资,也就是说薪资只能往上加、不能往下降,维持原本薪资的水平;且“劳动部”要落实制度检查。